2017年12月21日，在貴州省精神文明建設指導委員會下發的《關于表彰2015—2017年度全省創建文明城市工作先進城市、創建文明鄉（ 鎮）工作先進鄉（ 鎮）、創建文明村工作先進村、精神文明建設工作先進單位、文明家庭、文明校園和全省未成年人思想道德建設工作先進縣（市、區）、先進單位、先進工作者的決定》（黔文明〔2017〕11號）文件中，全省共有499個單位榮獲了精神文明建設工作先進單位的稱號，在其中僅有的4家民營企業中，貴州順立達紡織科技有限公司名列在冊。
貴州順立達紡織科技有限公司是鎮寧布依族苗族自治縣委、縣政府2012年的重點招商引資項目，創造了300多個的就業崗位，扶助困難職工、幫助員工子女入學、為農民工申請廉租住房等一些列溫暖的舉措數不勝數。“辦企業就是要造福于社會”，在5年的時間里，順立達始終用行動堅守著這句承諾。
走進順立達，你就能那感受到一片欣欣向榮的和諧氛圍，這里的每一位員工臉上總是洋溢著幸福的微笑，因為這里不僅是他們工作地方，同時也是他們生活的家園。從“關愛他人、關愛社會、關愛自然、清潔家園”到“創文明單位、建和諧企業”，每一位員工都始終把“順立達紡織是我家,文明創建靠大家”作為日常的行為準則。在公司的組織下認真學習和踐行社會主義核心價值觀、開展志愿活動、普法學習等等，用行動為創建全省文明單位打造了良好的基礎。
正如公司在創建全省文明單位動員大會上提出的那樣：“企業文化也是生產力，我們要注重提高職工文明素質，美化公司環境，在提高經濟效益的同時也注重社會效益的提升，要繼續堅定不移的履行企業的社會責任，時刻以高標準嚴格要求自身，讓文明創建工作更加深入的開展，最終實現常態化”。自創建工作開始以來，順立達對企業文化進行梳理提煉，把公司的價值理論、工作標準和經驗做法提煉為通俗易懂、順口易記的文化理念，形成了具有公司特色的目標愿景體系和領導重視、組織有力，創建工作扎實開展的新局面。以開展“四德”教育，做文明有禮“順立達”人；創建學習型企業，培育企業創新力和競爭力；創建優秀企業文化，提升企業管理水平；大力弘揚民族傳統文化，廣泛開展節日文體活動；落實門前“三包”制度，全面提升環境保護工作成效；加強民主管理和綜合治理，構建文明和諧；熱心公益事業，積極參與文明城市創建這些工作部署作為了公司新的出發點而砥礪前行。
不忘初心，方得始終！貴州順立達紡織科技有限公司始終把文明和諧、綠色發展作為企業的奮斗目標，堅定不移。在今后的工作中，順立達將始終圍繞文明單位的各項要求和準則嚴格要求自己，激活生產力、激發創造力。把提高企業管理水平、職工文明素質作為推手，推動公司物質文明、精神文明、生態文明的協調發展。使精神文明建設工作先進單位在新時期、新形勢、新要求下取得更高的成效。
